उत्तराखंड समाचार: नर्सिंग महासंघ ने विधायक खजान दास से की चर्चा, सीनियरिटी आधारित भर्ती और नए पदों की उठाई मांग

देहरादून। उत्तराखंड नर्सिंग महासंघ ने सोमवार को राजपुर रोड विधायक खजान दास से मुलाकात कर राज्य की नर्सिंग भर्ती प्रक्रिया में पारदर्शिता और सीनियरिटी आधारित नियुक्तियों की मांग उठाई। महासंघ ने इस दौरान 1000 नए नर्सिंग पदों के सृजन की भी मांग रखते हुए ज्ञापन सौंपा। महासंघ पदाधिकारियों ने कहा कि प्रदेश के हरिद्वार और […] The post Uttarakhand News: नर्सिंग महासंघ ने विधायक खजान दास से की मुलाकात। सीनियरिटी आधारित भर्ती और नए पदों की रखी मांग appeared first on पर्वतजन.

उत्तराखंड समाचार: नर्सिंग महासंघ ने विधायक खजान दास से की चर्चा, सीनियरिटी आधारित भर्ती और नए पदों की उठाई मांग
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कम शब्दों में कहें तो, उत्तराखंड नर्सिंग महासंघ ने विधायकों से मिलकर नर्सिंग नियुक्तियों में पारदर्शिता और सीनियरिटी के आधार पर भर्ती की मांग की है। महासंघ ने नए नर्सिंग पदों के सृजन की भी जरूरत बताई है।

देहरादून। उत्तराखंड नर्सिंग महासंघ ने सोमवार को राजपुर रोड पर स्थित विधायक खजान दास से मुलाकात की। इस संवाद में महासंघ ने नर्सिंग भर्ती प्रक्रिया में पारदर्शिता की आवश्यकता पर बल दिया और कहा कि सीनियरिटी आधारित नियुक्तियों की परवाह किए बिना वर्तमान प्रणाली को बदलना आवश्यक है। महासंघ के प्रतिनिधियों ने विधायक को ज्ञापन सौंपते हुए बताया कि राज्य में नर्सिंग पेशेवरों की मांग लगातार बढ़ रही है, जिसे देखते हुए नए पदों की सृजन की सख्त जरूरत है।

मुलाकात की मुख्य बातें

इस बैठक में महासंघ ने 1000 नए नर्सिंग पदों की मांग की। महासंघ के पदाधिकारियों का कहना है कि हरिद्वार और अन्य संबंधित क्षेत्रों में नर्सिंग स्टाफ की भारी कमी है, जिसके लिए तत्काल कदम उठाने की आवश्यकता है। इस मौके पर विधायक खजान दास ने महासंघ की मांगों को गंभीरता से सुनने का आश्वासन दिया और राज्य सरकार के समक्ष इस मुद्दे को उठाने का वादा किया।

महासंघ के अध्यक्ष ने कहा, "हमारी नर्सिंग वर्कफोर्स की समस्या बढ़ती जा रही है, और अगर इसे नजरअंदाज किया गया, तो इसके परिणाम गंभीर हो सकते हैं। हमें नर्सिंग में स्थापित मानकों को बनाए रखने के लिए सही और कुशल कार्यबल की आवश्यकता है।"

भर्ती प्रक्रिया में सुधार की आवश्यकता

विधानसभा में उठे इस मुद्दे को गंभीरता से लेते हुए, नर्सिंग महासंघ ने यह भी संकेत दिया कि वर्तमान भर्ती प्रक्रिया में अनेक खामियां हैं। नर्सिंग क्षेत्र में सीनियरिटी के आधार पर नियुक्तियां न होने से अनुभवी नर्सों को उनकी योग्यताओं के अनुसार मौके नहीं मिल रहे हैं। महासंघ ने कहा कि यह आवश्यक है कि भर्ती प्रक्रिया को पारदर्शी और निष्पक्ष बनाया जाए ताकि योग्य उम्मीदवारों को उनके अनुभव के अनुसार प्राथमिकता दी जा सके।

नवीनतम विकास और भविष्य की योजनाएं

राज्य सरकार की नर्सिंग भर्ती प्रक्रिया में बदलाव लाने के लिए महासंघ ने एक व्यापक रणनीति तैयार की है। संगठन के सदस्य विभिन्न न्यायालयों और संबंधित विभागों के संपर्क में हैं ताकि उनकी आवश्यकताओं को उचित स्थान मिले। इससे पहले भी महासंघ ने कई बार नर्सिंग भर्ती के मुद्दों को उठाया है, लेकिन ठोस कार्रवाई की कमी महसूस की है।

प्रदेश की नर्सिंग बिरादरी को एकजुट करने के लिए महासंघ ने कई अन्य संगठनों के साथ मिलकर अभियान चलाने की योजना बनाई है, ताकि वे एकजुट होकर अपने अधिकारों की रक्षा कर सकें।

महासंघ की यह मुलाकात केवल नर्सिंग समुदाय के लिए ही नहीं, बल्कि स्वास्थ्य सेवा प्रणाली के लिए भी अहम शुरुआत है। यदि सरकार इन सुझावों को मानती है तो निसंदेह नर्सिंग क्षेत्र में एक महत्वपूर्ण बदलाव आएगा।

हम सभी को आशा है कि राज्य सरकार इन मुद्दों पर गंभीरता से विचार करेगी और नर्सिंग पेशेवरों के लिए एक बेहतर भविष्य सुनिश्चित करेगी।

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सादर,

टीम द ओड नारी